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Q: Emission在这里啥意思啊？配货吗？PPAP里面的，Emissions Compliance Certificate (EPA/CARB)
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A:业务还要弄PPAP？* Z% L8 ~ U- }+ {, L: [/ j
Q:要啊1 s* b( w# ?2 N! V
A:厉害了. P8 B1 ] _& z* G7 S* N3 ]
Q:公司里没人弄啊，啥都做
1 m+ P5 T" D Z& N U% kA:这不是质量部门的事情么
! `9 _0 ^ l3 u k7 kQ:翻译，PPAP，算包装，如何打托盘，找客户，谈客户，做报价单，报关资料，找货代，联系货代，核 对提单，寄单，甚至打包。啥都做- r6 R2 _$ f3 T% H/ g( I# A
A:总经理，什么都要理
7 I3 V) {, a! \/ |- LQ:哪里，我就一个业务
2 r. b1 m- l5 ~: ~9 pA:你是个全能的人才
2 l, ~# A2 k5 ?' u+ JQ:其实应该大部分外贸都要做这些的
7 A1 ?! p# D- D7 [A:你说的是工厂外贸吧，工厂是这样的，如果这样，做其它事的时间就不够了哟0 [, ?* J' R8 u3 x" |* e+ n+ K; ~
Q:是不够我开发新客户了，时间上，杂事费去好多时间
/ K) J1 ^/ S1 a7 zA:开发客户要很多时间的1 f$ I: ?& d5 `( S
Q:我一月就只开发了2个新客户1 Z6 W' D9 e6 e' s5 |, m
A:打包也要亲自去做。
" G) I7 u$ y) k& f( U+ VQ:打包不需要每天去，有时忙不过来，就自己要去弄- ?1 ?/ U, }- X9 m, |9 e& r: N
A:招个助理，不重要的事就可以交待下去了
7 J+ I1 g2 s- W$ y3 E# f5 J nQ:我们外贸部目前只有三个，各有各的忙，老板说计划年后招一个做单证的，那也不知道何时到岗。
3 b1 f: G$ F7 C; T3 wA:居然也不给你们配个跟单的，你的时间应该用来跟客户
" T5 P3 |! Q1 i( r$ t, _- @Q:,昨天装柜，合作好多次的货代说还没开港，有个500元的落箱费，老板还非得让我去查，去核实是不 是没开港，我真是各种杂活都干。4 f& U5 n* u- |0 i* J9 h w% ^
A:你一个月赚好几万块的还去干五六千跟单的工作，这算不算是浪费呢，如果省下了时间 有更多精力 去开发维护客户 收益不比一个跟单的工资多。你的老板并没那么珍惜，能做那么久 公司对她而言也 是有吸引到她的地方 我们看的都是表面 珍惜不珍惜 自己有自己知道了
# n3 i7 T& ^9 d) H) s8 dQ:我提成点很低，我是觉得我技术不够牛。
% l* [& }, q) s4 l" u" cA:公司都拼着命想着压缩成本，习惯性的榨取价值，你是外贸业务员，你技术要多牛。7 N3 n0 b; z9 p, Q: j. Z
Q:我们有个老板技术这块是不错，再一个是比如今年想走，但客户大单扎了下来，我这样走的话蛮可惜 的。所以索性熬着，我没有你这样的胆量啊+ U6 f+ p, G! T9 _3 M
A:一般要离职了之前都会接大单，这是规。一般都是刚提离职 马上 就大单来了5 o) q6 s" n N4 w. `: o
Q:我还没提过% ]# C! P9 _: D
A:我一朋友也是，提了离职，老板答应了，结果客户下大单了，心里一万匹，我上家就这样，走的时候 客户丢个大的来，想哭的心都有了 。( B$ E: k$ K# {- z
Q:我如果真的提出来，就真的会走，给我加到很高，我都是要走。) l( d k, B/ [$ I4 e" ^( J/ Z
A:在上海不要随便动，环境越来越不比深圳了
6 l. u3 Y. P. b, _Q:嗯，我比较谨慎，也比较能熬9 Q$ U, Z# \) A# K$ C" T/ V" F: D
A:你在这个公司做几年了
4 m! n3 U1 ]4 HQ:5年' g/ a4 s7 R2 R) y0 i. N9 F+ a
A:在贸易公司做5年，佩服。老员工了# n6 |* W# ]9 q* u g, _
Q:上海这边很多我这样能熬的，我认识一个同行，也在外贸公司，他在那家呆了有9年左右。非老板， 非股东，业绩还不错
; B- s( a# ]! e4 t. Y; |A:我要多认识点能熬的，身边很多都没这么能熬的。5 b4 }6 @7 S; G
Q:深圳节奏全国最快吧
3 e5 c4 G& R. A* gA:上海节奏也很快" B! J3 M6 n3 H# M7 y; _; q: P: R% i
Q:上海节奏是非常快，压力大，能再深圳玩得溜的，都是枭雄。 第一家公司都会呆的比较久，一但 踏出第一步以后，节奏就快了
$ h& x+ [3 z- O, S- }! d2 kA:如果是IT行业，换公司的频率相对没那么高
* W5 n7 Y, X/ D2 F3 o" O1 w8 ^Q: it行业我看跳槽更频繁，跳一跳工资就涨一节4 J' e$ L `6 B
A:不会啊，我看在华为的，一去都是5年以上0 B; @! y) k( l, \
Q:我朋友一直在骚动，我去，那是华为2 Z7 F% l$ L. y# Q$ r
A:还有在腾讯的. |! Y/ V9 Y. q" C
Q:中小的很多都不满足现有
8 {2 D" I% ~$ z8 @$ k+ U( QA:中小的比较频繁，这个是事实。0 I4 U3 T z6 }' {$ z9 n. ?" _6 e
Q:工资涨幅很大
7 h( E2 J8 E% O& z7 FA:也要看年龄还有资历# W4 [+ F1 w# w
Q:就是要有点技术1 @6 d2 K/ B! g5 e
A:很多做IT的工资卡在1-1.3万不得动 |
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发表于 2018-3-7 09:27:34
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