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东莞一家工厂很保守 用正品Cree+正品明纬电源 只给保2年

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    发表于 2017-10-6 23:06:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
    Q:东莞一家工厂很保守,用正品Cree+正品明纬电源,只给保2年,哈哈+ f( v* V: |/ S% }
    A:我们都是质保5年,在高就要重新玩了,这是真够保守的了,上海那边好像也喜欢这样吧  两到三年 。上海做美国市场,给2-3年,能卖出去就奇了怪了4 @7 \4 J# m0 ^4 {+ w. h
    Q:其实电子产品普遍都是3年以内,LED灯具质保还越搞越长
    % }) z7 _% i& S; ~. cA:7-10年的,这两年是比较常见的了。电源有明纬支撑,感觉灯珠... 平时买家用电器,只有一年,延 保还得加钱,LED也是特立独行。其他电子产品延保都要加钱
    * K' Y3 @  i( w# PQ:怎么感觉拿质保当儿戏一样?也只能理解为这是行业恶性竞争导致的拼价格,拼质保期( l/ j1 }& d0 L6 B
    A: LED 就是奇葩的存在,上海地区没有深圳这么集中,所以保2-3年觉得合理,说五年质保也可以,但 还是觉得三年合理,深圳玩命在拼,啥都拼,乐了老外。+ d) k0 N9 H9 i) L2 S' p! F
    Q:上海主要是金融业。不是LED% D  ~  G8 b$ ]4 B& K$ a
    A:10年质保期真的太扯了,尤其灯管还10年,真搞笑,稍微懂些技术都不会给灯管保10年
    / j* b1 _. B2 X( ?Q:灯管10年,真是扯淡: u, k( B2 }! L! c, Q. |
    A:感觉有点吹破牛的感觉6 t- F) R5 }* O
    Q: 10-year limited warranty老外说非10年不买,那你是不是说我不卖呢?其实是老外要求的,也不 全是供应商非要号称啊,要10年质保的客户几乎都是非专业的客户 最容易被骗的也是这种客户2 e2 c$ E; O" A
    A:嘿嘿,真正做外贸就知道了,欧洲质保三年很正常啊,本地10年也不是什么灯具都10年0 }9 H, D1 c. Z: A
    Q:美国那边本地工程商是要提供10年质保的,我没说什么灯具都十年,我说的商照,球泡灯我是没见过 10年质保的,都是3年。全塑管,在美国保5年以上! n; V" w; M& y8 `
    A:美国制造商也不傻的,这个只不过是个嘘头吧
    3 e, K+ d7 y; IQ:美国本地工厂都是10年
    ; u2 q$ [8 [8 G# ?% m7 sA:谁知道那个公司能生存多久呢
      C6 p1 ]" X- R4 `; O4 [$ cQ: MADE IN USA都是10年质保6 I( d1 J: i( v% A8 O8 C
    A:坏行业做法。坚决抵制!1 ?8 J6 L7 ^/ \
    Q:富士康去美国建工厂了,威斯康辛州,投资30亿美元4 p: a4 P# O3 {, u# j3 q+ ~
    A:外行跨界过来打劫来的吧!富士康不谈,曾经的“血汗工厂”就想知道N年后还问的上吗???现在 的款式几乎是最多2年一变,,,可能5年后的配件基本退出市场了,别这么说富士康,其实吧比国内 80%企业好。台资厂看不起大陆人,你待过台资厂就知道了
    * v# i' ^( M- }4 `/ mQ:木办法啦,产品换代太快。富士康发工资从来不拖,我有朋友在富士康+ p5 b$ D' t2 Q% v; X3 o
    A:况且十三连跳事件轰动全球# k2 p" l8 |7 E( O  p1 U# v
    Q:富士康的底薪都比深圳led工厂高
    * {" D' Y5 ?1 M  }A:富士康的黑幕太多了,这里就不说了
    9 D( s7 N* s: V. xQ:加班工资也更高* Z+ ]! p: w3 ?4 P. ~3 Z
    A:富士康工资也不高吧,中层管理的工资还可以,相比深圳规定的工资高一点,基层的就不行了。
    2 y. b& J! {4 V4 OQ:我那朋友在富士康当工人,在龙华富士康。- ]: \$ r. e$ F2 S+ H
    A:中层基本绝大多数都是台干,极少数大陆的
      j" b: T$ f, N) q( W: D. dQ:你想在富士康做到中层以上,那是很难。
    1 k" p7 q+ ^- u. f% V% dA:高层清一色台湾来的,富士康的员工工资比深圳其他厂的工资高。
    $ i) h* c- |& o" K+ P! ]Q:谁去富士康是想做高层的
    ' [! ^) G3 O, m3 i; ~A:这是台资厂的惯例0 x& ]$ u+ I- _* T
    Q:跨国企业都一样,我舅舅在沃尔玛也是,中国人最高职位就是总监,再上就都是外国人了. x: `& i0 `2 P+ }! j
    A:为什么高,是因为十三连跳事件导致涨工资的,富士康基层的员工才3500-5000左右也不高吧。
    , Q  B) D5 q/ |+ F' v; v* ]Q:工人有5000就很好了,虽然要加班,但是工人就是靠加班。  x4 F" @& K5 g$ Z/ }. t
    A:同等工作时间有几个工厂的一线员工有富士康工资高呢?/ p9 U9 u/ W* e) \
    Q:这个你们搞工厂的肯定知道的
    5 w/ U/ M, T3 b- n2 u
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