最近公司在招聘LED业务员,面试一个刚毕业的,开的1800试用2月.

ledpan

Q:最近公司在招聘LED业务员，刚面试一个刚毕业的，工资我都没有开呢，她都说，要求不高，然后我就说，那就1800吧，试用两个月。
4 r! F2 F% y) Y+ M( ^A:刚毕业，比较纯。
Q:咦一说纯，我就想歪了。确实不懂，唉，要不是我面试，她都通过不了。
' u% B: F3 F0 n  L* Q4 SA:1800 能活下来嘛，包吃包住 可以了。
' O% Z: d/ ?5 U1 ^  m: ZQ:目前包住，吃一天12，做饭，众口难调，之前请几个厨师，都难调。我刚进入工厂，前三个月1200，外贸业务跟单，前期主要是回复客户邮件。要不是现在最低标准。我能压到1600。
A:13年我2100，1600你就太抠了。
Q:1800，包吃包住，可以了，省点，一个月还有1000多呢
4 m$ U9 i! u7 ^  MA:你想便宜的  就不会让人家卖力工作
Q:我能说我以前1500RMB吗？不包吃不包住。1500RMB+2%，而且还是深圳。
A:嗯，说了，后面提点可以高点
. G% {* b2 y3 P# o4 iQ:08年？还是05年，1500不包吃住，有点累。2010年，1200-1300，包吃住，我都扛不住啊！
A:12~13年间。1800，能招到人，厉害 ！我们底薪3000，都招不到。
8 V2 U- m5 F. h5 L5 {% `6 EQ:我能说，我1100招聘过30多个员工吗，2012年，扛着牌子，就去招人了，那个时候老总说了，就给这么多，我能怎么样。
6 h/ t0 u+ D' l5 [A:教教经验
Q:画饼呗
A:看来我是严重的被剥削。那时候我是从灯珠厂转向成品。不是转向，跳槽到成品。
" `( L. `* |7 ZQ:我提点上一年还是千5呢
5 }3 T9 Y. a9 ^7 r; c# k4 ^7 {: DA:你以为啊
% r3 C' F4 a+ Q" S3 EQ:提点那么高，还说什么，提点如果2点，我早提高积极性了。
A:千分之5  做什么产品？
8 z: A% D) X+ o& M3 z2 i( u: m! vQ:灯啊，就灯管.
A:不会有这么低吧,成品最少在古镇跑量的也有百分之1.5啊。
' E4 K/ f* s) c8 w3 `* w! kQ:要不要看看合同，所以一年做的很累。
& t; q2 ^) j' G* E  BA:做工程的都是5%，是不是传统的荧光灯管？
Q: led灯管，一个柜，都没有激情
6 I: b$ n) g: y" uA:来古镇吧 这边都2%最少。 你们自己也有外贸？
Q:目前没有， 之前找过，留下的还是有资源，还是需要跟。