设为首页 加入收藏

热门搜索： LED LED照明询盘 LED区域分布

免费发布信息

删除/修改信息

<
返回列表 发新帖
查看: 2297|回复: 0

LED照明灯具实业的确实很累 过了国庆就不来上班 炒鱿鱼

[复制链接]
ledpan
  • TA的每日心情
    奋斗
    2025-5-6 23:45

    • 签到天数: 12 天

    [LV.3]偶尔看看II

    3万

    主题

    710

    回帖

    11万

    积分

    管理员

    Rank: 9Rank: 9Rank: 9

    积分
    110243

    最佳新人活跃会员热心会员推广达人宣传达人灌水之王突出贡献优秀版主荣誉管理论坛元老

    QQ
    发表于 2017-10-19 21:47:40 | 显示全部楼层 |阅读模式
    Q: LED照明灯具实业的确实很累。这不，我公司的工程师。过了国庆，直接就不来上班了。炒了我们的鱿鱼了。。9月份那会儿我还跟老公商量咋么跟他说。让他10月不要来了。。。
    ! z& ^6 r' z  qA:你们放了啥信号，让工程师直接不来了
    - S+ t* ~& ?2 S' Z: Z+ aQ:估计他自己也不好意思再来了。一个工程项目。他计算成本失误。导致我们报价给客户也失误。然后 生产的时候工序处理失误。返工了好一次。导致客户那边验收不合格。返工好几次。任何一个公司不会 因为一个错误，归到某一个人身上的。。然后犯了错误，就让他走人的。但是我知道一个公司是不留一 个无心为公司服务的人的，既然无心，待着你辛苦，我看着也烦。是不是这样？
    / \8 D" c% ~" D! C- O, J0 q4 qA:总要有人背锅，没人背锅这个事情就没法完结，是谁的错可能并不重要…
      X  f% G! @- k/ ~2 `Q:问题是走的人，是背不了锅，最终背锅的还是企业。。不是吗？这个话题过去了。。。中间的一些事 情，就不分享了。。
    ' B, l3 t3 @4 G4 i/ J1 r6 i' zA:他也失业了，你也损失了，两人都有损失，能力与工厂团队有关系。
    $ H; y2 ~/ V5 ]1 y3 \2 @4 `Q:..每个企业不一样的。。我家的工程师也是车间主管，车间里也是他负责的。。然后配比他一个组长 。。
    9 ]( F/ u- S9 ]1 hA:工程师做的相关资料，没有老大审核?一个成熟的产品，质量控制从采购到完成成品要有一个严格过 程来完成的! ^3 ?% d$ R' V4 s1 y3 {- U
    Q:不好意思，给你们带来一个话题了。。。。我们这个产品不是新产品，但对于我公司是一个新产品。 。第一次做洗墙灯。。垮一个产品，如果隔一座山。。* o; {  k4 X: A1 a& s
    A:换原材料应该每个公司都要经过工程评估的吧- V0 m: ]$ c. \; Q8 t
    Q:看来你们工厂对人员很严格，我们有个工人弄坏的钢网三次，都没处理。% H1 \' e$ R! O
    A:一般采购下合同的有注明参数的话，一般供应商不敢轻易换，小企业管你个球，哪里便宜就哪里购， 最后做出来成了垃圾货。说来说去都是成本惹的祸啊，这个工程师有研发和生产经验，加一个业务，就 可以开厂了。成本是没有错的，错的是返工几次。4 g9 S6 B7 E4 i0 d
    Q:我公司不会换供应商的。。一旦确定基本不改，除非出现了质量问题，说得非常到位。" Z3 v/ n% ]  }  ]$ c  g
    A:他这个只是第一次跨做洗墙灯，谈这个贪污腐败问题就跑题了，这些对话基本能反映到我们企业存在 的问题了，但问题始终是很模糊，这才是问题的根本，审核，哪家公司都可以做的，所以肯定不是审核 的问题，流程存在多长时间了呢？还不够成熟么？显然不是吧，其实并不仅是流程问题的。1 N; c4 w- E" L) I5 o9 Y
    Q:没有经过样品确认，一个小小的变动都可能会增加生产成品7 p" U4 K7 w5 {
    A:问题出来了，怎样解决呢？这就是玩什么没有品牌的原因了，没那么简单的，一个企业就这样轻松组 合而战无不胜么？显然不可能，因为连一个最基本的核心都没有，强调中国特色，实际上就否定自然规 律了
    1 T, t' E/ x) \$ V6 I$ WQ:总结一句话就是事前没做样品确认，没按样品生产  才引发了一系列的问题( T) J# O* I; r
    A: 既然不求甚解，那还有什么好说的呢？出了问题自然需找地方释放，这也是特色的嘛，没办法，这 是个美丽的托词，放之四海而皆准，从你的语音中，总是能听到没有自我的意识，我认为这才是最关键 的。" _  H+ m0 ^8 o( b
    Q:非常深刻，我是感同身受了
    : ?, g8 I& s5 u/ s) f- cA: 啥感受呢？企业性质都是一样的，老外的企业为什么就可以而中国企业就不能呢？难到这就是中国 特色了么？所以说意识才是中心了，因为意识不明确就可能导致方向错误，难道这也是特色，从来都没 有高品质的意识，怎么能做出具有高附加值的产品呢？8 o/ ]9 m& X( Z+ G& \5 X% o8 f1 i
    Q:  别理你，我不知道你一天到晚干什么，他会没完没了跟你扯下去，浪费你时间。
    1 R! j. `6 J; n' S1 x# n# tA: 哎，大家都是头痛医头脚痛医脚，一方面要品质，一方面要低价，可能么，他也说了，中国的特色 就是低价，一分钱一分货，那谈品质不是太奢侈了么？那外贸业务从哪里来的优质产品呢？2 s" U! [: m2 f" B* y4 Z
    Q:你吃饱没事干就找风投谈你的方案，谈你的理想去吧。) }( X. U/ m6 Y6 h9 M/ U- S
    A:呵呵，没关系，理想还是要有的，说实话，有理想是好事，误导群友就不好了。咋误导了呢？* C3 ?$ C" U- }4 F
    Q:理想是要有的，也没见过你这么空谈的。问你具体方案要么用自适应来挡一下，要么说不会免费讲解 你的方案。那么你进来干什么？) G5 n6 J, A% ^6 Q( L
    A:呵呵，进来就是为了免费分享别人的成果么？
    . M8 Y2 G8 x/ u% F( ?) RQ:说的不错，核心，就是做事要严谨，你能说这句话还好意思呆这里么？不T你不是我们需要你，是给 你机会推广自己的方案，创业都不容易，但你给大家留下了什么印象？谁TM稀罕你的方案，还收费分享 。卖概念，如果这里技术大牛都没办法理解，那真的是…。' S+ ?5 r( v' a) ]- @6 m( ?/ a7 e. b
    A:我只是给大家认知品质的要素，怎样提高自己的鉴别能力，说真话往往得不到好结果也是常事，俺可 从来没说收费的哦，在中国谈收费太遥远了。
    # e# Y- J  L( V' ~$ W9 o/ |Q:这么多次提醒你，是希望你拿出能真正让大家眼睛一亮的东西，这样才能体现出你的价值。而不是这 个那个都不惯，又觉得自己曲高和寡。你尽可以去别的地方觅你的知音，别在这里瞎扯。; C# j) z- e$ F! L$ C! U
    A: 因为我从那个语音中一直没有听到解决问题的方向，所以业务也不可能得到优质的产品* A2 |) y* o1 L
    Q:我不跟你扯了，没完没了。
    3 ^5 j+ M& d8 t9 T: f7 _A: 那不想做好产品谁也无法帮到你的了，以后我就少说点，经常赞美点，多多附和。3 W6 K% g" j6 D. v! L, r: K5 z7 |
    Q:不稀罕+ C3 K# V$ _  E7 K- R
    A: 这也不奇怪，如果真重视技术倒是太奇怪了，如语音那位朋友所说，最终都是技术问题，表面上很 重视，但那只是干技术活的员工而已，其实我认为只是意识差异而已。. O1 t: K6 W) d; [0 S, j  R% _. E+ X/ E
    回复

    使用道具 举报

    返回列表 发新帖
    高级模式
    B Color Image Link Quote Code Smilies
    您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

    本版积分规则

    QQ|LED盘 ( 粤ICP备18067418号 )

    GMT+8, 2025-6-18 00:47 , Processed in 0.082548 second(s), 25 queries , Gzip On.

    LED盘由照盘携照明灯具外贸平台创建,励志打造一流照明,引领灯饰风潮,共筑诚信商圈！

    如有侵权或其他问题,请联系我们.论坛服务:info@lightslighting.com;广告服务:QQ:1511153,微信:zdapan

    ©2001-2025 LEDPAN版权所有－LED盘网站所有图片和文字等内容字未经许可不得拷贝和复制.